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中工网讯 腾讯云日前发布智慧员工管理方案，融合腾讯电子签、腾讯乐享、腾讯微卡、数据连接器等多款产品，打造高效、安全、共享、低碳的组织协同网络。

腾讯云副总裁答治茜介绍，腾讯作为一家科技公司，自身经营管理的数字化程度很高，也沉淀下来众多平台级SaaS产品，包括腾讯电子签、腾讯微卡、腾讯乐享、腾讯HR助手等，解决企业经营管理场景中的不同问题，也打通了不同SaaS产品之间的数据流，让工作流程更加自动化。

例如，在腾讯，实体工卡早已被微信、腾讯微卡取代。腾讯微卡的三道安全屏障可以有效提升安全性，还能实现企业多地统一管理、员工福利打通、场景与应用连接，提升企业管理效率。此外，通过电子卡还能巧妙融合司庆、员工生日等员工关怀，让工卡进一步成为企业与员工的纽带。腾讯微卡重新定义了工卡的价值，目前已应用到超过26000家企业，已经成为行业标准领跑者。

腾讯乐享是起源于腾讯内部的知识社区，95%的员工每天都会访问。基于在腾讯14年的成功运营经验，乐享打造了企业培训、文化建设、知识管理等一站式解决方案，内置直播、知识库、考试、乐问、祝福等12个基础应用，可以涵盖现代企业的大多数员工需求。（工人日报-中工网记者刘友婷）

关键词： 智慧员工 管理方案